自3月1日起，塔城地区残联按照《关于2023年用人单位审核安排残疾人就业情况的通告》文件要求，迅速组织各县（市）残联开展审核认定工作。

一是要求各县（市）残联作为审核机构，认真贯彻落实《关于做好按比例就业联网认证“跨省通办”工作有关事项的通知》和《关于2023年用人单位审核安排残疾人就业情况的通告》文件要求，将此项工作列为2023年重要工作中进行安排部署。

二是按比例就业情况联网认证“跨省通办”通过统一培训考试，实行持证上岗。今年仍然采取网上申报和窗口办理，两种申报方式。开展审核认定前审核机构在系统中维护最新流程图，引导式服务，提升用人单位办事效率。更新办事指南，向用人单位提供最新申报材料清单和资料模板，方便用人单位下载使用，目前已审核用人单位38家，安置残疾人就业86人，其中党政机关安置就业9人。

三是充分利用多媒体广泛宣传按比例安排残疾人就业年审新政策20次，努力提高用人单位知晓率。审核机构随时掌握申报情况，及时开展审核，耐心解答用人单位咨询的问题100余次。

（塔城地区残联王蕊 供稿）