为强化党员干部日常管理，筑牢干部拒腐防变“第一道防线”，常态化运用好第一种形态，做实做细日常监督。近日，克拉玛依市残联党组组织全体党员干部就监督执纪“第一种形态”开展教育培训。

培训会上，克拉玛依市残联党组成员、副理事长刘水就监督执纪“第一种形态”的基本内涵及其运用的必要性、具体内容等进行了详细解读。他指出，各科室要坚持把纪律和规矩挺在前面，注重抓早抓小、防微杜渐，灵活运用批评教育、提醒谈话、约谈、诫勉谈话等方式，从小事小节上找准苗头、治未病，切实把问题消灭在萌芽状态。

市残联党组书记、理事长王宗起强调，要在实践运用第一种形态上下工夫，把严明纪律贯穿于党员干部日常教育监督和管理的全过程，并就加强监督执纪提出三点要求。一是党组班子要严格落实“两个责任”，班子成员要认真履行“一岗双责”，坚持在抓“早”抓“小”上工夫，做到防微杜渐。二是强化日常监督，对倾向性、苗头性问题要及时咬耳扯袖，红脸出汗，妥善处置，将“第一种形态”作为高效开展监管工作的关键工具，把监督延伸到党员干部的日常行为举止上，从生活细节各方面对党员干部切实起到监督作用，筑牢“第一道防线”。三是通过让“第一种形态”具体化，做到具体问题具体分析，增强监督执纪的针对性，强化监督执纪效果。时常查看第一种形态工作有没有落实到位，查看第一种形态工作的工作成果，找出导致工作成果不理想的原因，强化党员干部对“第一种形态”工作重大意义的理解和认知。

通过此次培训，不仅提高了市残联全体党员干部的政治觉悟及业务能力，而且进一步加深了对“第一种种形态”的内涵、任务、意义的理解，有效地推动市残联党风廉政建设工作做细做实。

（克拉玛依市残联侯丽薇  供稿）